Dématérialisation des marchés publics Présentiel

Introduction

Les différentes procédures relevant de la dématérialisation
Le cadre juridique de la dématérialisation à travers les apports du code 2006 et de la réforme de décembre 2008
Les directives du MINEFE
Les obligations pour les acheteurs et les entreprises depuis le 1er Janvier 2010
La spécificité des achats informatiques

Connaître les nouvelles règles de réponse aux appels d'offres publics

Evolution réglementaire concernant les seuils et la dématérialisation
La dématérialisation et le code des marchés publics
Organiser sa dématérialisation
Les prérequis techniques, documentaires, organisationnels

Présentation d'une méthode d'organisation documentaire

Matériels et logiciels nécessaires
L'organisation humaine : délégation signataire et personnel à former

Le Certificat de Signature Electronique (CSE)

Les offres de CSE sur le marché, coûts et règles d'utilisation
Utiliser un CSE pour répondre aux appels d'offres
Dépôt électronique sur plusieurs plateformes
Recherche et retrait d'offres par voie électronique
Démonstration de l'ouverture de plis électroniques côté Commission d'appel d'offres
La dématérialisation du côté de l'acheteur

Les spécificités de la dématérialisation

Les contraintes organisationnelles
La valeur juridique des documents dématérialisés
La conservation des documents et leur archivage

- Présentiel ou distanciel

- Synchrone ou asynchrone

Méthodes interactives privilégiant la mise en œuvre d'outils au travail de jeux, simulations, mises en situation avec des apports en outils et connaissances pour bien réaliser les exercices pratiques.

ADEOS FORMATIONS met à disposition de ses stagiaires des salles de formation équipées des outils nécessaires à la bonne acquisition des compétences visées par la formation :

• Matériel informatique et audio-visuel pour les formations qui le nécessitent.
• Matériel pour la prise de notes.
• Supports de cours dématérialisé ou papier.
• Cahiers d'exercices le cas échéant.

L'évaluation des acquis se fait tout au long de la session au travers des multiples exercices, mise en situation et étude de cas à réaliser. Le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaire.

Dispositif de suivi de l'exécution de la formation :

• Feuilles de présence.
• Formulaire d'évaluation de la qualité de la formation.

Dispositif d'évaluation des résultats de la formation :

• Auto-diagnostic réalisé par le stagiaire avant et après la formation.
• Questions orales et écrites (QCM).
• Mises en situation.

Sur la base de ces éléments, le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaires.

Modalités d'accès :
Adeos valide avec le candidat, qu'il possède bien les compétences et les prérequis nécessaires au suivi de la formation.

Délais d'accès :
Nous contacter, ADEOS Formations s'engage à vous faire un retour dans les 72 heures. Démarrage de la formation possible sous un maximum de 6 mois.

Accessibilité aux personnes handicapées :
Nos locaux sont aux normes d'accueil pour les PMR, pour les autres handicaps nous contacter afin de pouvoir adapter la formation ou bien vous orienter vers un organisme partenaire. Vous pouvez contacter notre référente handicap : Catherine BAREAU - catherine.bareau@adeos-formations.com